Buro nacional de empleados un delito

El dominio está registrado por una tal Yeimi Resendiz de una empresa llamada PHI.
Aquí algunos datos:

"Phi Automation, S.A. de C.V. es una empresa dentro de la industria de empresas de servicios de asesoría administrativa en Querétaro, Querétaro. La organización es ubicada en Av Del Marqués No 42. Esta empresa privada se fundó en el año 2007 (hace 7 años). Phi Automation, S.A. de C.V. ha estado operando alrededor de lo normal para una empresa en México, y alrededor de lo normal para empresas de servicios de asesoría administrativa"

Ahí están los responsables de este bodrio de página.

Saludos

Esta queja merece estar en el top. Te felicito por postear info tan valiosa y espero que los comentarios giren en el mismo tenor y como suele suceder en rencillas absurdas y chismes de índole personal.

Lo increíble es que siga activa y vigente a pesar de ser abiertamente ilegal!

Solo en México pasan este tipo de payasadas (no me sorprende).......un buro nacional de empleados, hasta el concepto es absurdo en si mismo, como si ya ser empleado en este país no estuviera suficientemente j@did@, ahh no ahora también habrá herramientas para arruinar tu reputación y jamás vuelvas a trabajar de j@did@, pero eso si todo al alcance del $$$$ dinero, ya saben como la justicia en México. Ya imagino las situaciones que habrá en algunos lugares de trabajo:¨Ten Godínez, mas te vale aceptar este finiquito que te ofrezco, si no terminaras en el buro de empleados¨ abusos y mas abusos sucederían que no me alcanza la imaginación, pero ya saben.....México weyy

Una herramienta mas para darle en la torre al pueblo trabajador, pero si haces todo bien esto no debería afectarte.

es una página que no pertenece a gobierno, es creada como bien dice Desmond, por una empesa privada. Es ilegal? no lo sé pero si atenta contra las personas trabajadoras.

Es por contrato, 2000 pesos un año 1500 por 6 meses.

Testigodej...muchas veces aunque hagas las cosas bien no falta el ''ex-jefe'' resentido y rencoroso, que si la empresa en la que trabajaste pago ya la modica cantidad de $1500 por 6 meses y $2000 por año, nada les cuesta ponerte en esa lista negra e incluso puede que inventando quien sabe que cosas del ex-trabajador, tambien si trabajaste años en una empresa y ya te quieren dar una patada en las posaderas, sirve a manera de presion y amenaza para que aceptes lo que ten den para irte....en fin puros atropellos a los ya de por si fregados derechos del trabajador, sin contar que como dice la queja, juegan con informacion personal......en fin tambien hara falta ver si las empresas serias se toman en serio esta basura de buro creada por perfectos mequetrefes.

nadie tiene derecho a revelar información así pero igual lo hacen

Que buena queja creo que esto del buro de empleados es una forma de venganza hacia los empleados que tuvieron algún problema o inconformidad con dicha empresa.
Algunos acuden a la junta local de conciliación y arbitraje para solucionar este tipo de problemas cuando te boletinan

Utah¡, como si godinear no fuera suficiente carga, ahora hay que lidiar con la advertencia de boletinarte si no te portas bien o sales mal con la empresa y/o jefe.

Esto solo pasa en México.. Increible

Acudir a la Junta de Conciliación y Arbitraje en caso de demandas.

De la tiznada este asunto.

RevolutionaryGirl, el problema NO es la JCA, sino que ahora por medio de un particular y escudándose en que la información ahí recabada NO tiene validez legal, pueden "boletinar" a empleados a como les plazca. De por sí que la gente devalúa su trabajo (y de forma indirecta la de TODOS sus colegas)

Ya existe incluso un "buró de empleados" o una tarugada similar, obvio con el mismo objetivo explícito: quemar al empleado, NO NOS ENGAÑEMOS que sea "para control de calidad de la contratación de recursos humanos", es OTRA agresión al trabajador para orillarlo a mendigar el sustento.

Gracias Simalav por tu labor social que es muy loable, demustras un verdadero interes por las demas personas, incluyendo aquellas que no conoces.
No tenia entendido que existieran estas practicas terroristas laborales en el pais, si sabia y conocia las practicas que tienen ciertos grupos de empresas que boletinan a los exemplados a el interior del grupo empresarial que conforman pero sin un interes de lucro.
Esta empresa lucra y me imagino que no se responsabilizara de nada de lo que en sus bases de datos dañe la reputacion de un ciudadano.
Demos gracias a nuestro nuevo dictador EPN por sus REFORMAS de GRAN CALADO que si estan moviendo a México (a una crisis simulada por los medios masivos de comunicacion)

Esta situacion solo me deja pensar que el solo echo de acudir a presentar una demanda encontra de un patron abusivo con practicas esclavistas deja que un particular te reprima el derecho que la ley te otorga.
No ay describcion mas clara que la de marranito "quemar al empleado, NO NOS ENGAÑEMOS que sea "para control de calidad de la contratación de recursos humanos", es OTRA agresión al trabajador para orillarlo a mendigar el sustento."

Como siempre aparece la tan usada frase de que solo en Mexico pasa subestimado mucho a este país yo conozco lista de este tipo por todo Estados unidos donde si son ocupadas al 100% y si en un empleo te sale con problemas tendrás mucha dificultad en obtener otro y Argentina ademas que he sabido de una que se maneja por todo Europa así que no crean que es exclusivas de este país tercermundista.

Igual esto no es nada nuevo es una practica que se viene asiendo desde hace un siglo o mas y por todo el mundo no me creen vean cualquier empleo entre los requisitos verán que te piden cartas de recomendación de tus anteriores trabajo esta no solo son para que gastes mas si le interesas a la empresa el reclutado llama a tu antiguo patrón para comprobar tus datos y de paso preguntar por tus desempeño en la empresa.

Ahorra con la modernidad eso a quedado a lado y ya existe varias empresa que ofrecen el servicio pero para beneplácito de ustedes y los malos trabajadores son muy pocas empresas que realmente ocupa estos servicios.